أعلنت شركة "حديد عز" عن قبول عاملين جدد من ذوي المؤهلات الفنية المتوسطة من أبناء السويس والذي تقدم لها 1300 شاب، وسيتم قبول 200 شاب منهم بعد إجراء الاختبارات اللازمة لهم، وذلك بناء على توجيهات اللواء العربي السروي، محافظ السويس، بتعيين نسبة 80% من أبناء السويس بالشركة.
وتبعا لجريدة الشروق ،فقد جاء ذلك خلال لقاء محافظ السويس بأعضاء مجلس إدارة شركة حديد عز، وذلك لمناقشة الظروف الاقتصادية التي مرت بها الشركة.
هذا أكد كريم حمدي رئيس قطاع الموارد البشرية بحديد عز أن الشركة توقفت فترة ورغم ذلك تم صرف جميع المستحقات للعاملين، مشيرًا إلى أنه لا يوجد أية مشاكل بين الشركة والعاملين. لافتًا إلى أنه تم تعيين 100 شاب من أبناء السويس خلال السنة الماضية وتم تدريبهم على أعلى مستوى لتأهيلهم للعمل بالشركة.
واعلنت عز مؤخرا عن أنها تتطلع لاقتناص 10% من سوق الحديد المختزل على مستوى العالم وتحقيق قفزة فى الإيرادات والأرباح بحلول عام 2015 مع دخول مصنع جديد الإنتاج. وعن تمويل المشروعين قال كامل جلال مدير علاقة المستثمرين إنه يأتى عبر القروض المصرفية واموال المساهمين واموال الشركة.
أكد أحمد حجازي، رئيس منصة الصلب العربية "ستيل نتورك"، على الأهمية الكبرى لتولي المهندس أحمد عز، رئيس مجلس إدارة حديد عز، رئاسة اتحاد الصلب العربي. وفي تصريح خاص، أشار حجازي إلى أن هذا التعيين يمثل اعترافاً بالدور...المزيد
في خطوة تعكس التزامه المستمر بتطوير صناعة الحديد والصلب وتعزيز التعاون الصناعي العربي، تم تجديد الثقة في السيد أيمن العشري، رئيس مجلس إدارة مجموعة حديد العشري، كعضو في الاتحاد العربي للحديد والصلب خلال الانتخابات...المزيد
انتخب المهندس أحمد عز رئيسًا جديدًا لاتحاد الصلب العربي، ليقود دفة الاتحاد في مرحلة تشهد فيها صناعة الصلب على المستويين العربي والعالمي تحديات جمة. وجاء هذا الانتخاب تقديرًا لدوره البارز وإسهاماته القوية في تطوير...المزيد